首 页
联院概况
社科动态
社科学会
科普园地
科研管理
社科期刊
网上办公
社科评奖
关于开展“社科知识与百姓...
江苏省暨南京市第五届社科...
关于开展南京市第五届社会...
关于2008年南京市社科...
南京市社科系列职称评审网...
关于举办“南京市纪念改革...
关于举办“创新与升级:南...
关于报送2008年度社科...
南京市第九次哲学社会科学...
南京市第九次哲学社会科学...
叶南客
南京市社科联主席、社...
-------社科网站-------
江苏社科网
江苏省社会科学院
中国社会科学院
上海社科院
四川社会科学在线
青岛社科院
深圳社会科学院
北京社会科学院
广东社会科学院
安徽社科院
重庆社科院
浙江社科院
河南省社科联
北京市社会科学界联合会
浙江省社会科学界联合会
上海市社会科学界联合会
厦门社会科学
-------政府部门-------
南京市政府
江苏省政府
中央人民政府门户网站
-------媒体期刊-------
光明网
龙虎网
南京日报
凤凰网
新华网
中国政务信息网
-------数据查询-------
中国统计数据应用系统
科技信息全文服务系统
龙源期刊电子阅览室
市社科联召开六届六次常委会
市社科联召开六届六次常委会
(2008-8-7)
市社科联举行庆八一军转干部座谈会
(2008-8-4)
市社科联、社科院召开半年工作总结交流 ...
(2008-7-30)
市社科联召开领导班子学习与实践科学发 ...
(2008-7-18)
主题论坛研讨:直航与南京发展新机遇
(2008-7-8)
南京市社科联与南京市新闻出版局联合开 ...
(2008-7-4)
全国城市社科院第十八次院长联席会议在 ...
(2008-7-3)
市社科联院组织开展党员干部廉政教育
(2008-7-2)
联院新闻
市社科联召开六届六次常委会
市社科联举行庆八一军转干部座谈...
南京市社科联召开市社科系统学会...
市社科联、社科院召开半年工作总...
我院课题组赴广州、深圳调研
市社科联召开领导班子学习与实践...
理论视点
以辩证的方法推进核心价值体系大...
真理标准问题讨论的启示
科学家的三种精神
从苏南模式到江苏之路
人民币破7与中国经济从美国软脱...
袁绪程:中国改革开放30年回望...
学者访谈
南京创意产业缺少大品牌
繁荣发展哲学社会科学的重要意义
奥运会后中国经济不会滑坡
科教是南京发展最深层动力
探讨怎样发展生产型服务业
多方入手打造宜居城市
热点关注
在新的历史起点上全面提升深圳文...
2007年《国土资源公报》公布
经济发展偏快的势头得到初步遏制
解读《二○○八年中国文化产业发...
2008政府工作报告(转自新华...
国务院机构改革方案公布:组成部...
学会动态
南京市税务学会召开第六次会员代...
南京延安精神研究会召开会员代表...
国际甲骨文艺术网开通
南京市人大工作理论研究会召开四...
南京市地方志学会召开理事会暨修...
南京市统计学会召开五届二次理事...
科普园地
南京市社会科学普及工作座谈会内...
“五月科普周”社科知识普及进溧...
毛泽东诗词的文化气象
鲁迅与当代中国
龙文化与和谐社会
大明帝国与古都南京
党建工作
市社科联党组中心组理论学习经验...
社科联(院)召集单位党外人士座...
社科联党支部获2007年度市级...
我联党支部组织参观学习活动
市社科联(院)春节慰问困难职工
市社科联党支部2008年工作计...
经验集粹
“重要决策中都有社科院的声音”
“北京市中青年社科理论人才百人...
北京社科院“城市管理研究基地”...
加强社科规划管理繁荣哲学社会科...
中国社会科学院优秀科研成果奖励...
科研项目课题制的几个问题
2006年市社科咨询课题社会反响
>>
南京市综合实力和竞争力现状、趋
...
南京城市东向拓展战略研究
南京建设环境友好型城市的现状与
...
南京构建宁合芜“成长三角”经济
...
南京建设社会主义新农村研究
南京经济增长方式转型研究
2007年市社科咨询课题社会反响
>>
南京城乡居民幸福指数研究
构建宁镇扬经济板块的战略研究
跨江发展的资源整合对策研究
和谐南京进程中的和谐文化建设研
...
多元视角下的南京竞争力发展现状
...
南京市构建和谐社区的主要经验与
...
111.gif
南京社会科学
专家直言
理论内参
学习与传播
index_fw.gif
单位信箱
下载中心
会员登入
图书检索
影音教室
党建工作
民意调查
给我留言
科技情报
领导信箱
进入
版权所有:南京市社会科学界联合会;南京市社会科学院 备案序列号苏ICP备06012104
地址:南京市成贤街43号 邮政编码:210018 技术支持:
南京标杆科技有限公司
电话:025-83614060 传真:025-83614060 电子邮件:
kyglc@yahoo.com.cn